• Главная страница
  • Электронные обращения
  • Карта сайта

220012, г. Минск,
ул. Кедышко, 16а
тел.: (017) 281-74-52


info@minsk.ssf.gov.by

Профессиональное пенсионное страхование медицинских работников (Журнал «Моя бухгалтерия. Опыт проверок», № 11 (103), ноябрь 2012)

27.11.2012

Профессиональное пенсионное страхование медицинских работников

В республике Беларусь с 1 января 2009г. действует Закон РБ от 05.01.2008 № 322-З «О профессиональном пенсионном страховании» (далее – Закон № 322-З). Согласно данному Закону основная часть медицинских работников пользуется правом на профессиональное пенсионное страхование (далее – ППС).

Право на ППС отдельных категорий медицинских работников

Отдельные категории медицинских работников приведены в перечне учреждений, организаций и должностей для целей профессионального пенсионного страхования  медицинских и педагогических работников, утвержденном постановлением Совета Министров РБ от 09.10.2008 № 1490, с учетом последних изменений от 28.10.2011 № 1455 (далее – перечень, постановление № 1490).
Кроме того, правом на ППС пользуются медицинские работники, занятые на работах с:

  • особо вредными и особо тяжелыми условиями труда;
  • вредными и тяжелыми условиями труда.

Список производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда (далее – Список № 1) и Список производств, работ, профессий, должностей и показателей на работах с вредными и тяжелыми условиями труда (далее – Список № 2), занятость в которых дает право на пенсию по возрасту с особыми условиями труда, утверждены постановлением Совета Министров РБ от 25.05.2005 № 536, с учетом последних изменений от 01.03.2007 № 268 (далее – постановление № 536).
За работников, имеющих право на ППС, работодатель уплачивает взносы по установленному тарифу. Тарифы взносов на ППС установлены Указом Президента РБ от 10.01.2009 № 23.
Информация о том, какими документами установлено право на ППС, с какой даты данное право наступает и по каким тарифам следует перечислять взносы на ППС по отдельным категориям медицинских работников, систематизирована в таблице ниже:

Организации     (учреждения) Нормативный документ Дата наступления права на ППС Тариф (%)
Отдельные категории медицинских работников (по перечню)
Организации здравоохранения

Постановление № 1490

01.01.2009 1,5 
Другие организации, осуществляющие наряду с основной деятельностью медицинскую деятельность Постановление Совета Министров РБ от 24.11.2010 № 1720 01.01.2010
Медицинские работники, занятые на работах, предусмотренных Списком № 1

Учреждения здравоохранения

Постановление  №  536 01.01.2009 4,8 
Организации, осуществляющие медицинскую деятельность в соответствии с законодательством

Постановление Минтруда и соцзащиты РБ от 28.02.2011 № 12

(далее – постановление № 12)
26.03.2011

4.8

Медицинские работники, занятые на работах, предусмотренных Списком № 2
Учреждения здравоохраненияренных Списком № 2 Постановление  №  536 01.01.2009 2,6 
Учреждения уголовно-исполнительной системы, осуществляющие медицинскую деятельность Постановление  № 12 26.03.2011

Для определения права каждого работника на ППС работодателем проводится оценка условий труда на конкретных рабочих местах.
Для медицинских работников, чьи должности предусмотрены перечнем, оценка условий труда проводится с применением критериев оценки условий труда. Критерии для медицинских работников определены п. 23 главы 9 Положения о критериях оценки условий труда для отдельных категорий работников и (или) особенностей (видов) выполняемых работ для целей профессионального пенсионного страхования и порядке их применения, утвержденного постановлением № 1490.
Общими критериями для всех медработников по перечню являются:

  • непосредственное выполнение работы в течение полного рабочего дня;
  • занятость не менее чем на полную ставку (оклад).

Для медицинских работников Государственной службы медицинских судебных экспертиз и государственного учреждения «80 центральная военная судебно-медицинская лаборатория» установлен дополнительный критерий, связанный с особенностями профессиональной деятельности.
Для медицинских работников, чьи должности предусмотрены Списком № 1 и Списком № 2, оценка условий труда проводится по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда (п. 2 Положения о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного постановлением Совета Министров РБ от 22.02.2008 № 253, с учетом последних изменений от 12.01.2009 № 25  (далее – Положение № 253).

 

ВАЖНО! Аттестация считается завершенной со дня издания приказа нанимателя об утверждении ее результатов. С этой даты устанавливаются и обязанности нанимателя по ППС работников (п. 13 Положения № 253). Согласно п. 19 Положения № 253 аттестация рабочего места проводится 1 раз в пять лет.

В соответствии со ст. 6 Закона № 322-З по результатам оценки условий труда работодатель с участием профсоюза составляет и локальным нормативным актом утверждает перечень рабочих мест с особыми условиями труда организации для целей профессионального пенсионного страхования (далее – перечень организации). Перечень организации составляется в соответствии с приложением 1 к постановлению правления Фонда социальной защиты населения Минтруда и соцзащиты РБ от 31.05.2011 № 5, с учетом последних изменений от 28.12.2011 № 15.  Работодатель представляет перечень организации в районный отдел Фонда социальной защиты населения Минтруда и соцзащиты РБ (далее – Фонд) по месту постановки на учет.  Срок представления – в течение 5 рабочих дней со дня принятия локального нормативного правового акта об утверждении перечня организации (п. 26 Положения об уплате обязательных страховых взносов, взносов на профессиональное пенсионное страхование и иных платежей в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь 16.01.2009 № 40).

Уплата  взносов на ППС

Взносы на ППС уплачиваются за работников, занятых на рабочих местах, включенных в перечень организации.
Пунктом 2 ст. 7 Закона № 322-З определен объект для начисления взносов на ППС. В его состав включаются выплаты всех видов в денежном, натуральном выражении, начисленные работнику, занятому в особых условиях труда, кроме выплат, на которые не начисляются обязательные страховые взносы в Фонд (постановление Совета Министров РБ от 25.01.1999 № 115, с учетом последних изменений от 02.08.2012 № 730), и выплат за периоды, не связанные с работой  в особых условиях труда. При этом на сумму выплат, превышающую трехкратную величину средней заработной платы работников в республике за месяц, предшествующий месяцу, за который взносы на ППС уплачиваются,  указанные  взносы не начисляются.
К периодам, не связанным с работой в особых условиях труда, относятся:

  • работа в обычных условиях труда;
  • работа не на полную ставку;
  • работа по гражданско-правовым договорам;
  • простои;
  • служебные командировки, не связанные с выполнением работ в особых условиях труда;
  • обучение, переподготовка, повышение квалификации;
  • обследование и осмотры в медицинских учреждениях;
  • выполнение государственных или общественных обязанностей;
  • осуществление полномочий по выборной должности;
  • болезнь и временная нетрудоспособность, уход за больным;
  • санаторно-курортное лечение и оздоровление;
  • социальные отпуска (по беременности и родам, по уходу за детьми, в связи с обучением, в связи с катастрофой на Чернобыльской АЭС, по уважительным причинам личного и семейного характера);
  • один свободный от работы день в месяц матери (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет;
  • другие периоды, не связанные с работой в особых условиях труда.

В соответствии с п. 5 ст. 7 Закона № 322-З  уплата взносов на ППС за работников, достигших общеустановленного пенсионного возраста, не производится.

Опубликовано: Журнал «Моя бухгалтерия. Опыт проверок»,  № 11 (103), ноябрь  2012

  1. Теги:
    профессиональное пенсионное страхование,
    пенсия,
    взносы,
    медицинские работники.

Другие статьи